Vage Aussagen zum Urlaub in der Kündigungsfrist reichen nicht: Ohne klare Vereinbarung gibt’s statt Freizeit Urlaubsersatzleistung. Sachverhalt Ein Arbeitnehmer kündigte Ende April 2024 ➪
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Der volle Urlaubsanspruch entsteht erst mit Beginn des 7. Monats. Bei exakt 6 Monaten Dienstzeit besteht nur ein anteiliger Anspruch, entschied das OLG ➪
Fehlen Zeit- und Entgeltaufzeichnungen, darf der SV-Träger bei feststehendem Dienstverhältnis die sv-rechtliche Beitragsgrundlage schätzen. So kann ggf eine Pflichtversicherung daraus rechtmäßig abgeleitet werden. ➪
Wer ein Parkpickerl für den Arbeitsplatzbezirk hat, spart keine Kosten und daher gibt’s auch keinen Parkplatz-Sachbezug. Das bestätigt nun das BFG. Sachverhalt Ein ➪
Wir zeigen Ihnen die Möglichkeiten, wie Dienstgeber ihre Dienstnehmer unterstützen können, die als freiwillige Mitglieder einer Katastrophenhilfsorganisation, eines Rettungsdienstes oder einer freiwilligen Feuerwehr im Einsatz waren bzw die selbst durch Katastrophen geschädigt wurden. 1. ➪
Testen Sie Ihr Wissen: Ergänzend zu unserem thematischen Monatsschwerpunkt „Urlaubsrecht” im Juni haben wir für Sie Fragen aus der Praxis zum Thema Urlaubsrecht ➪
Urlaub ist kein Goodie, sondern ein gesetzlich garantiertes Recht. Doch was auf den ersten Blick einfach klingt, ist im Detail oft eine rechtliche ➪
Wie wirksam ist eine Konkurrenzklausel, wenn variable Entgelte erheblich schwanken? Das OLG Wien klärt: Entscheidend bei der Ermittlung der Entgeltgrenze ist dabei der ➪
Testen Sie Ihr Wissen: Ergänzend zu unserem thematischen Monatsschwerpunkt „Urlaubsrecht” im Juni haben wir für Sie Fragen aus der Praxis zum Thema Urlaubsrecht ➪
Ein Dienstnehmer wurde mehrfach dazu angewiesen, an Samstagen nicht zu arbeiten. Diese Anweisungen ignorierte er wiederholt und der Dienstgeber sprach darauf die Entlassung gemäß ➪