Lesen Sie hier, welche Entlastungen ab 2027 für Arbeiten nach Erreichen des Regelpensionsanspruchsalters geplant sind und was die Personalverrechnungen beachten sollten. Ab 1.1.2027 ist ➪
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Der OGH klärt: Ist der Überstundenanteil im alten All-In-Vertrag (vor 1.1.2016 abgeschlossen) nicht bestimmbar, zählt in der Elternteilzeit das gesamte All-In-Gehalt. Sachverhalt Dieses ➪
Wann können Homeoffice-Vereinbarungen einseitig beendet werden? Lesen Sie hier, ob die aktuell steigenden Energiekosten eine einseitige Auflösung rechtfertigen können. ARBEITSHILFE ➪ Checkliste 'Beendigung ➪
Das Gesetz kennt drei Fälle: Krankenpflegefreistellung, Betreuungsfreistellung und Begleitfreistellung. Diese drei Formen sind rechtlich miteinander „verwandt”, aber nicht deckungsgleich: Sie unterscheiden sich vor allem im ➪
Prüfen Sie Ihr Wissen rund um das Thema „Begünstigte Behinderte“ in diesem Quiz - mit drei Fragen aus der Praxis. Sachverhalt Die Bergtal Maschinenbau GmbH beschäftigt 85 ➪
Lesen Sie hier, ab wann begünstigt behinderte Dienstnehmer besonderen Kündigungsschutz genießen, wann eine Kündigung unwirksam ist und welche Entlastungen für Dienstgeber gelten. ARBEITSHILFE ➪
Wer die bisherige Tätigkeit nicht mehr ausüben kann, darf nicht automatisch entlassen werden: Der OGH setzt bei begünstigt Behinderten hohe Hürden. Sachverhalt In ➪
Ein Dienstnehmer wird gekündigt, der Behindertenstatus erst später rückwirkend festgestellt: Der VwGH zeigt, wann eine nachträgliche Zustimmung möglich sein kann. Sachverhalt Ein Dienstgeber ➪
Mehr Zeitguthaben als schriftlich vereinbart dürfen nicht einfach in die nächste Gleitzeitperiode mitgenommen werden – auch nicht per mündlicher Zusage oder betriebliche Übung. ➪
Eine Konkurrenzklausel über sechs Monate und drei Bundesländer kann zulässig sein. Entscheidend dafür sind DG-Geschäftszweig, Verhältnismäßigkeit und Billigkeit der Klausel. Sachverhalt Ein Bankangestellter ➪